以下新聞80后之窗站新聞地址：http://www.80end.net/2014/0609/334354.shtml

　　人在職場，遇到困難和挫折在所難免。有的人選擇面對與堅持，后來獲得了成功；而有的人則停在原地自怨自艾，一味沉浸在自己職場瓶頸期的“挫敗感”中。其實失敗并沒有人們想像的那般可怕，人人也都可能經(jīng)歷失敗。常言道，不經(jīng)歷風(fēng)雨洗禮，怎能見絢爛彩虹。因此，只要職場人懂得堅持，終有一日能獲得事業(yè)上的突破和成功。

　　對于職場人而言，了解自己職場失敗的原因，是面對失敗最有效的辦法。根據(jù)記者的走訪調(diào)查，發(fā)現(xiàn)職場人失敗的原因很多，其中，不懂堅持、職業(yè)心態(tài)不穩(wěn)、職業(yè)規(guī)劃不明、專業(yè)能力欠缺等是導(dǎo)致職場人失敗的普遍原因，而專業(yè)能力的欠缺又是所有原因中最關(guān)鍵的一個。

　　根據(jù)成都某知名車企HR的講述，由于行業(yè)對技術(shù)能力的要求頗高，因此他們在任用和提拔人才時通常都十分關(guān)注人才的崗位技能和綜合素養(yǎng)。因此，職場人要想避免失敗，獲得事業(yè)的成功，除了要不斷提升自己的韌勁、培養(yǎng)自己的職業(yè)心態(tài)外，最關(guān)鍵是要不斷提升自己的專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)，以讓自己成為企業(yè)最需要和看重的人才類型。

　　基于此，不少職場人都熱衷職場充電，希望通過繼續(xù)學(xué)習(xí)獲得能力的提升。也有一部分人則選擇徹頭徹尾的“回爐再造”，希望借由別的職業(yè)發(fā)展方向獲得事業(yè)成功。對于這部分人群，就業(yè)專家建議人們一定要慎重，尤其是在行業(yè)的選擇上，一定要慎之又慎，更好是能選擇人才缺口大、發(fā)展前景好的行業(yè)。例如汽修行業(yè)，由于該行業(yè)超過百萬的人才缺口和不斷增大的市場產(chǎn)值，讓許多人都看到了其中的“商機”。因此，轉(zhuǎn)投汽修行業(yè)的人也越來也多。

　　而考慮到當(dāng)前車企對人才的任用要求，不少專業(yè)技能院校在人才培養(yǎng)過程中除了注重技能訓(xùn)練外，也十分注重人才的素質(zhì)養(yǎng)成。例如四川萬通汽修學(xué)校，為了將學(xué)生培養(yǎng)成為企業(yè)最需要的人才類型，有效降低學(xué)子求職和職業(yè)發(fā)展的失敗率，學(xué)校在人才培養(yǎng)過程中采用獨特的“三教三訓(xùn)”教育模式，分別從學(xué)生的職業(yè)技能、行為規(guī)范、職業(yè)素養(yǎng)等多方面進行針對性訓(xùn)練，讓學(xué)生成為“德才兼?zhèn)?rdquo;的復(fù)合型汽修人才。

　　除此之外，學(xué)校還通過專家講座、企業(yè)HR講學(xué)等多種方式，為學(xué)子提供就業(yè)政策咨詢、就業(yè)心理輔導(dǎo)、職業(yè)素質(zhì)養(yǎng)成、職業(yè)規(guī)劃指導(dǎo)等方面的就業(yè)服務(wù)，讓學(xué)子不斷提升自己的技能和素養(yǎng)，成功走上事業(yè)發(fā)展道路，用專業(yè)技能去開辟自己的事業(yè)新天地。